本篇文章给大家谈谈工伤有关节病能评几级，以及工伤有关节病能评几级残疾对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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...L2横骨骨折,左膝关节韧带撕裂伤,请问工伤可评几级
法律主观：膝关节韧带断了，按 工伤伤残鉴定 的依据《职工 工伤 与 职业病 致残程度鉴定标准》，结合具体的治疗和恢复情况，可以评上九级或者 十级伤残 的。
结合具体的治疗和恢复情况，可以评上九级或者十级伤残的。膝关节韧带断了，按工伤伤残鉴定的依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，结合具体的治疗和恢复情况，约可以评上九级或者十级伤残的。
根据相关标准，可定为九级伤残。相关法条：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014 2九级条款系列 凡符合1或下列条款之一者均为工伤九级。
十级 1定级原则 器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。2十级条款系列 凡符合1或下列条款之一者均为工伤十级。
膝关节外伤可以鉴定几级工伤认定？ 如果肌腱撕裂伤并经手术，可以评定为十级伤残；骨折至少可以评定为十级伤残，最高可以评定为七级伤残；其它或许不够级。
膝关节韧带断了，按工伤伤残鉴定的依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，结合具体的治疗和恢复情况，约可以评上九级或者十级伤残的。
骨折工伤认定几级
1、法律分析：骨折工伤级别鉴定标准分为一级到十级。
2、法律分析：一般来说，工伤骨折治疗后，没有出现后遗病症的，通常都算十级工伤。被鉴定是十级工伤的，一般会取得七个月工资的赔偿。
3、【法律分析】：十级。工伤骨折一般至少评定为十级残疾。职工发生工伤，治疗伤情相对稳定后残疾，影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位向设区的市劳动能力鉴定委员会申请，并提供职工工伤医疗的有关资料。
4、法律主观：能，10级。先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。
工伤半月板撕裂能评几级
1、法律分析：半月板撕裂属于十级伤残。法律依据：根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》第五条规定：凡符合1或下列条款之一者均为工伤十级：膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者。
2、法律分析：工伤致一腿膝盖半月板撕裂，切除的应评定为九级伤残；未切除的应评定为十级伤残。
3、进行综合评断可以对半月板损伤工伤评级。如果半月板损伤是在1度损伤，基本可以进行保守治疗，膝关节功能没有受到很大的影响，评残一般就是十级左右。
4、半月板损伤工伤鉴定为：十级伤残的。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》符合下列条款之一者均为工伤十级。膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者。
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